Avant de commencer
Les quiz Poplee Engagement sont constitués de différents types de questions (Ouvertes, Radio, QCM et Epanouissement) décrites ci-dessous. Il n'est pas encore possible de créer certains types de questions (ex. Oui/Non, Question à réponses multiples).
1 - Les questions "Ouvertes"
Des questions permettant aux collaborateurs de s’exprimer librement ou de donner des idées sur un sujet donné.
2 - Les questions de type "Radio"
Une question composée de 4 propositions de réponses graduelles. Cette question permet de recueillir les réponses des collaborateurs concernant une situation précise.
3 - Les questions "Score"
Une question composée de 5 niveaux de réponses entre deux propositions négative et positive.
4 - Les questions "d’épanouissement" Poplee Engagement, à ne pas oublier à la fin de chaque quiz
C’est la question récurrente qui revient à la fin de chacun de vos questionnaires, généralement sous cette forme : “Comment vous sentez-vous au travail cette semaine ?”
C'est cette question qui alimente le score d'épanouissement de vos équipes. Elle permet de prendre le pouls des équipes de manière régulière et d'en suivre l'évolution en continu.
Commentaires complémentaires
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Les managers peuvent ensuite réagir aux commentaires des collaborateurs
N'hésitez pas à consulter aussi cet article : Que se passe-t-il quand je réagis à un commentaire ?