Avant de commencer
Cette fiche d'aide explique comment gérer l'arrêt de travail d'un collaborateur dans Timmi Absences.
1- Saisissez une absence à justifier
Le collaborateur ne s'est pas présenté aujourd'hui mais vous ne savez pas encore pourquoi ? Afin de ne pas oublier de traiter cette absence, saisissez la en "absence à justifier" sur le module "Gestion du planning" de Timmi Absences :
2- Relancez le collaborateur via Timmi Absences
Le collaborateur ne vous a toujours pas informé de la raison de son absence ? Relancez-le en lui envoyant un rappel mail via le module "Actions à réaliser" :
3- Requalifiez l'absence en arrêt de travail
Le salarié vous a indiqué la raison de son absence ? Cliquez sur Requalifier via le module "Actions à réaliser" de Timmi Absences :
Vous pouvez maintenant indiquer si c'est une absence pour maladie, RTT ou autre. En cas d'absence maladie, vous pouvez notifier votre gestionnaire paie en utilisant le menu déroulant :
Et complétez la fiche d'information arrêt de travail :
4- Ajoutez l'arrêt de travail sur l'absence du collaborateur
S'il s'agit d'une absence arrêt de travail, vous pouvez ajouter le certificat de l'arrêt de travail du collaborateur directement, avant d'enregistrer. Votre gestionnaire paie pourra ainsi le récupérer facilement :