Antes de empezar
El tipo Regla de adquisición de vacaciones se debe utilizar para la configuración de la adquisición de un importe fijo o de un importe variable con los criterios de edad o antigüedad, con una frecuencia determinada.
Para configurar este tipo de regla, ve a Configuración > Normativa > Adquisición > Crear una nueva regla > Adquisición de vacaciones.
¿Cómo definir la población a la que se le aplica la regla?
Las reglas de adquisición se deben configurar a nivel de la normativa. Por tanto, si una misma regla se aplica a varias normativas, deberá crearse dentro de cada normativa.
La regla de adquisición se aplica a la población definida por el perfil de adquisición. Una regla puede aplicarse a varios perfiles dentro de una misma normativa.
El perfil de adquisición agrupa a empleados que se benefician de los mismos derechos de vacaciones.
Ejemplo: hay dos normativas es mi base, la normativa Syntec y la normativa de establecimiento en el exterior.
En la normativa Syntec tengo dos perfiles de adquisición: 25 días de vacaciones + tarifa fija de descanso compensatorio de 218 días y 25 días de vacaciones.
-> Puedo crear una regla de «25 días de vacaciones» que será común a los dos perfiles de adquisición.
En la normativa de establecimiento en el exterior tengo un solo perfil de adquisición de 25 días de vacaciones.
-> Debo crear una nueva regla de 25 días de vacaciones que se aplicará a este único perfil.
¿Cómo configurar el importe por abonar?
Déjate guiar por el formulario de reglas rellenándolo en el orden de lectura.
Ejemplo: para configurar una regla de 25 días de vacaciones por año abonadas mensualmente a lo largo del año (caso francés), la configuración se realiza del modo siguiente:
Para configurar una regla de 30 días de vacaciones abonados anualmente de una vez (caso suizo):
Para configurar una regla de 1 US Holiday cada 15 días (caso estadounidense):
- La opción «Cada dos semanas» es posible únicamente si la cuenta en la que se aplica la regla es una cuenta puntual (también llamada no recurrente). La frecuencia del crédito es entonces necesariamente idéntica.
- Se debe definir un periodo de referencia para el inicio de los descuentos de los periodos de dos semanas. Son posibles dos opciones en la creación de la regla que tienen como referencia la fecha del día de creación:
- El primer periodo de crédito comienza el lunes de la semana en curso.
Ejemplo: Si hoy es martes 2 de julio de 2024, el primer periodo de 2 semanas va del lunes 1 de julio al domingo 14 de julio de 2024.
La elección del periodo propuesto se define de modo que el día de creación de la regla caiga en la primera semana del periodo de referencia.
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- El primer periodo de crédito comienza el lunes de la semana siguiente.
Ejemplo: Si hoy es martes 2 de julio de 2024, el primer periodo de 2 semanas va del lunes 8 de julio al domingo 21 de julio de 2024.
La elección del periodo propuesto se define de modo que el día de creación caiga en la segunda semana del periodo de referencia.
Es posible configurar vacaciones cuyo número varía en función de la edad y la antigüedad del empleado. Es un modo de configuración adaptado a países como Japón, donde el número de vacaciones anuales depende de estos datos.
Preguntas frecuentes
Tengo que configurar vacaciones de antigüedad además de las vacaciones clásicas. ¿Puedo crear una segunda regla de adquisición fija con importe variable en función de la edad y la antigüedad?
No, no se recomienda en absoluto, ya que la manera en que se ejecuta una regla de adquisición fija no arrojará el resultado esperado para vacaciones por antigüedad. Del mismo modo, el funcionamiento de las reglas de regularización afectará a estas vacaciones por antigüedad, lo cual, en general, no es lo que se desea. Para las vacaciones suplementarias por antigüedad, hay un tipo específico de regla denominado «Adquisición de vacaciones por antigüedad».