Medir la inversión en formación interna como servicio de RR. HH.

Antes de empezar

La formación interna suele estar gestionada directamente por los formadores; como servicio de RR. HH. resulta difícil tener visibilidad de: 

– La formación realizada (¿Quién ha recibido formación? ¿Cuándo? ¿Cuánto tiempo?).

– La actividad de los formadores internos (¿Cuántas horas han invertido los formadores internos en esta actividad?).

Esta ficha de ayuda te permite descubrir cómo obtener estos datos fácilmente.

Informe de los formadores internos

Los administradores con los dos permisos «Administrar la formación de los empleados» y «Acceder al módulo de informes» pueden descargar el informe detallado de las horas de formación impartidas por los formadores internos (consulta la imagen siguiente).
Este informe te permite obtener:

– El número de sesiones impartidas por formador y por periodo.

– El número de horas de formación impartidas por formador y por periodo.

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