Antes de empezar
El informe «Remuneraciones altas» muestra los 10 empleados que recibieron la remuneración más alta durante el periodo analizado. Este informe también pone de relieve el género de esos 10 empleados con el fin de evaluar la paridad.
Guía de configuración
Período de referencia
Indica el último día del periodo de referencia escogido para generar el informe. Lucca Remuneración calculará el informe sobre los 12 meses anteriores a esta fecha.
Población que debe tenerse en cuenta
Selecciona los empleados elegibles filtrando por establecimiento, departamento, categoría socioprofesional y tipo de contrato. Aquellos que aparezcan menos de 180 días en el periodo son automáticamente excluidos. El cálculo tiene en cuenta las fechas de inicio y finalización del contrato, además de las ausencias.
Remuneración que debe tenerse en cuenta
Incluye los elementos de remuneración fija o variables pertinentes.
Excluez indemnités de fin de CDD, contributions au compte épargne-temps, actions, stock-options, primes non liées à la personne, heures supplémentaires, indemnités de licenciement et de départ en retraite, ainsi que les primes d'ancienneté et d'intéressement.
Tu configuración está completa, ya puedes generar el informe.
Generación e interpretación de informes
Enhorabuena, tu informe está listo. Así es como se interpreta:
- El informe indica el número de empleados del sexo infrarrepresentado de entre los diez con las remuneraciones más altas.
- Obtendrás información detallada por cada empleado, como su establecimiento, su categoría socioprofesional y su remuneración, calculada según la base de tiempo completo en el periodo determinado.
Otra información:
- Puedes descargar este informe en formato Excel.
- Para más información sobre los cálculos, consulta nuestras Preguntas frecuentes.