Visualización de las evaluaciones en el catálogo
Gracias a las evaluaciones en caliente cumplimentadas por los empleados en prácticas, usted y sus trabajadores tendrán acceso a información más detallada sobre la calidad de sus sesiones de formación. Más concretamente, sus trabajadores tendrán las posibilidades siguientes:
- Consultar la nota media asignada a una formación, ya sea en lo que respecta a los detalles de una formación o en el catálogo.
- Analizar las opiniones emitidas por otros participantes, tanto sobre los detalles de la formación como en el catálogo.
- Decidir si quieren figurar en el catálogo como antiguos participantes, a fin de que otros trabajadores puedan contactar con ellos antes de enviar su propia evaluación.
- Acceder a las evaluaciones realizadas por los participantes que han aceptado estar visibles en el catálogo.
Para mayor claridad, se deben tener en cuenta otros detalles:
- Las evaluaciones correspondientes a las sesiones de formación interna no se pueden ver en el catálogo.
- La nota media se calcula teniendo en cuenta el conjunto de las evaluaciones completadas.
- En cuanto se completa la primera evaluación, se visualiza la nota media.
- Las opiniones no se pueden ver en el catálogo.
Estas opciones se dan con la finalidad de favorecer la conexión y el intercambio de opiniones sobre la formación antes de que el solicitante haga una petición. La finalidad de este planteamiento es reforzar la pertinencia de la formación en función de las necesidades del trabajador y ayudarlo a definir sus expectativas, de modo que haya un mejor entendimiento entre el solicitante de formación y los antiguos participantes.
Recopilación del consentimiento del trabajador para aparecer o no en el catálogo
De forma predeterminada, el consentimiento del trabajador aparece seleccionado.