Verwaltung von Verträgen in Lucca Compensation

Vor Beginn

Lucca Compensation verknüpft die Lohnentwicklung eines Mitarbeiters mit den aufeinanderfolgenden Verträgen desselben Mitarbeiters.

Änderungen des Betriebs, der Währung oder der Sozial- und Berufskategorie sind in allen Schnittstellen von Lucca Compensation sichtbar und werden mit den Merkmalen der Verträge, die mit dem Mitarbeiter verknüpft sind, kontextualisiert.

Antworten auf Ihre Fragen finden Sie auch in unseren FAQs.

Die Interfaces

Tableau de bord

Der Indikator für die jährliche oder monatliche Lohnsumme wird nach Betrieben und Währungen gegliedert.

Die Indikatoren berücksichtigen den Wechsel von Mitarbeitern von einem Betrieb zum anderen, wobei bei einem Betriebwechsel während einer Periode ein Pro-rata-Anteil in Arbeitstagen angewandt wird.

Individuelle Situation

Bei Verträgen in verschiedenen Währungen werden die Lohndaten nach Währung angezeigt.

Defaultmäßig werden der aktuelle Vertrag und frühere Verträge mit identischer Währung angezeigt.

Sie können die individuelle Situation eines Mitarbeiters nach Verträgen anzeigen.

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EVP

Abfrage, Erfassung und Import von VLK sind nach Verträgen über die Lohnbuchhaltungsperiode detailliert.

Die Excel-Matrix für den VLK-Import wurde angepasst, um Mitarbeiter mit mehreren Verträgen in einer Lohnbuchhaltungsperiode darzustellen.

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Berichte

Die Berichte über die Berechnung der theoretischen Jahresvergütung und der tatsächlichen Vergütung bieten die Möglichkeit, konsolidierte Lohndaten pro Mitarbeiter oder nach Vertrag anzuzeigen.

Exporte

Die exportierten VLK werden pro Mitarbeiter und VLK-Art über die Periode zusammengefasst, unabhängig von ihrer Zuweisung zu den Verträgen.

Auswirkungen bei der Nutzung

Bei jeder manuellen Hinzufügung einer festen Lohnkomponente (FLK) oder einer variablen Lohnkomponente (VLK) über das Modul Individuelle Situation müssen Sie den entsprechenden Vertrag angeben.

Der aktive Vertrag des Mitarbeiters ist defaultmäßig vorausgefüllt.

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Beim Speichern der neuen Komponente überprüft Lucca Compensation die Kohärenz der Gültigkeitsdaten der Lohnkomponente mit dem ausgewählten Vertrag.

Auf Inkonsistenzen wird mit einer Warnung hingewiesen, damit Sie die notwendigen Korrekturen vornehmen können (Änderung der Gültigkeitsdaten des FLK oder der Gültigkeitsdauer für ein VLK).

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Für den Import von VLK per Kopieren und Einfügen von Exel über das VLK-Modul fragt die Vorlage der Tabelle nach dem Start- und Enddatum des Vertrags, damit für einen Mitarbeiter mit mehreren Verträgen in der importierten Periode angegeben werden kann, welcher Vertrag mit jeder VLK verknüpft ist.

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