Bevor Sie beginnen
In diesem Blatt wird erläutert, wie die Führungskraft einer Gruppe von Mitarbeitenden ersetzt werden kann, ohne die Stammblätter aller betroffenen Personen bearbeiten zu müssen.
Diese Situation kann auftreten, wenn Mitarbeitende das Unternehmen verlassen oder wenn Ihr Unternehmen restrukturiert wird.
Stapelweises Zuweisen von Mitarbeitenden zu einer neuen Führungskraft
Gehen Sie folgendermaßen vor:
- Wechseln Sie zum Bereich Mitarbeitende > Personalakte.
- Wählen Sie das Stammblatt der ursprünglichen Führungskraft aus.
- Klicken Sie in den Widgets auf „Betreut X Mitarbeitende“.
Dann auf „Transferieren“:
- Es wird ein Fenster geöffnet, in dem Sie das Gültigkeitsdatum und die zu übertragenden Mitarbeitenden aus einer Drop-Down-Liste auswählen sowie eine neue Führungskraft für die Mitarbeitenden bestimmen können, die zuvor von dieser Person betreut wurden:
Sie müssen lediglich die Validierungsrechte übertragen: